指導者のスピーチ

7 月 21 日，新入生がビンゴ ルーレット 無料での第一段階の学習を完了しました。現段階の主な研修内容は、グループ会社の事業や管理システムを学ぶことです，グループ企業文化の包括的な理解。現段階の研修内容は、人材センターがさまざまな側面からの情報を総合的に検討した結果に基づいています，大学生向けのオーダーメイド プラン。トレーニングのこの段階の主な目的は、新入生ができるだけ早くアイデンティティを変更できるようにすることです、心理の調整、環境に適応する，組織を改善する、規律とチームの結束，こうして大学生の責任感とチームワークを育む。

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新しく採用された大学生も期待に応えました，訓練と学習の第一段階で優れた結果を達成。訓練のこの段階で優秀なチームに与えられる名誉賞を受賞したチームは: 陵雲チーム；優秀個人賞を受賞したのは黄光輝さんです, 李秀波、 王澤勇。次に彼らを迎えるのは、訓練と学習の第二段階です，トレーニングの第 2 段階は、新卒者向けに人事部がカスタマイズした就職前トレーニング プランです，主に大学生がグビンゴ ルーレット 無料プ会社の事業に関連する専門知識とスキルをできるだけ早く理解し、習得できるように支援する，新入社員に仕事に割り当てられる前に一定の基礎を身につけさせる，できるだけ早く仕事に溶け込めるように。

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